Stage lopen bij Exp Inc.

Sollicitatieprocedure

We focussen ons bij Exp Inc op het ontdekken, opleiden en aannemen van studenten die een goede brug slaan tussen techniek, creativiteit en informatie. We zoeken naar toptalent dat inziet dat de wereld kleur nodig heeft en creatieve ideeën met hoogwaardig technisch inzicht kunnen leren uitvoeren. Mensen die zowel de kracht van diversiteit als de manier waarop mensen communiceren begrijpen. We zoeken studenten die een uitdaging zien in het leren van methodes om mens en informatie dichter tot elkaar te brengen. Individuen die begrijpen dat lezen en luisteren goed is – maar ervaren nog veel beter.

We zoeken studenten met een bovengemiddelde interesse in de mens, mooie ervaringen en technologie. Studenten die niet bang zijn voor de toekomst maar deze omarmen en geloven in onze menselijke capaciteit om deze niet alleen heel mooi te maken, maar ook leerzaam. Wij willen dat terug horen en zien in onze potentiële medewerkers.

Daarom ontwerpen we onze sollicitatieprocedure met aandacht. Want we moeten echt bij elkaar passen en het volste vertrouwen in elkaar hebben. We gaan een samenwerking aan waarin je een groot deel van jouw wekelijkse uren aan ons gezamenlijke doel besteedt. We zijn dus een stam: niet een uit bloed geboren, maar een die voorkomt uit een gezamenlijke visie waar ons hart sneller van gaat kloppen. 

Waarom stage bij Exp Inc. 

We hebben een hele duidelijke werkmethode waar je onderdeel van wordt. Je gaat dus echt de kneepjes van het creatieve vak onder de knie krijgen – and way beyond. Zoals je misschien wel hebt gelezen wordt je echt deel van het team. Je doet dus gewoon voor de volle 100%, onder begeleiding, mee. Het kan dus zo dat je een dag aan tafel zit bij BMW en een andere dag meedenkt over een project in een ziekenhuis. En wat je maakt, dat gaan we gebruiken, want als je door onze sollicitatieprocedure heen komt dan geven wij je het vertrouwen om je te ontwikkelen op basis van echte klanten. Ow en nog iets, we hebben het anti-stage-koffie-beleid. Je zult dus tijdens je stage nooit koffie hoeven halen voor je baas. Dat kunnen we namelijk gewoon zelf😉

Stappen sollicitatieprocedure

  1. Opsturen CV en motivatie
  • Waarom Exp Inc?
  • Wat wil je leren?
  • Wat heb je in het verleden geleerd?
  1. Gesprek met jouw potentiële begeleider (60 minuten)
  2. Gesprek een directielid (60 minuten)
  3. Opdracht (één dagdeel tot een dag)
  4. Aanname of afwijzing